Forschung über die Gestalt innerer Bilder (Michael A. Kearsley)(über den Autor)

Teil 1: Eine Untersuchung über die Akzeptierung der Realität:

  1. Problemstellung
  2. Die Literatur über mentale Bilder
  3. Die Beschreibung innerer Bilder
  4. Der NLP-Ansatz
  5. Der Bilddominanztest
  6. Der Gordon Imagery Control Test
  7. Literatur

Teil 2: Eine Untersuchung über die Beschreibung der Realität:

  1. Problemstellung
  2. Die Submodalitäten
  3. Methodischer Forschungsansatz
  4. Unterschiede zwischen positiven und negativen Bildern
  5. Mentale Bilder in der Verkaufserfahrung
  6. Schlußfolgerungen
  7. Literatur

Teil 3: Eine Untersuchung über die Änderung der Realität:

  1. Einführung
  2. Die Simulation
  3. Teilnehmerantworten
  4. Ein anderes Reaktionsmuster
  5. Weitere Beweise von außen
  6. Diskussion mit Teilnehmern
  7. Rollenspiele mit inneren Bildern
  8. Literatur

Wir bedanken uns für die Übersetzungen bei Axel Schlichte ! (Homepage: advanced-media, E-mail)


Über den Autor:

Dr. Michael Kearsley MA, PhD, FIPD, MIMC ist ein unabhängiger Unternehmensberater, spezialisiert in Businessplanung, Forschung und allgemein Persönlichkeits- und Geschäftsentwicklung. Er war früher für das gesammte interne Verkaufs- und Geschäftsentwicklungstraining bei Böttchern & Lybrand verantwortlich. Er hat ausgiebig mit anderen professionellen Gruppen überall in der Welt gearbeitet. Er war einer der oberster IBM-Vertreter und Manager, Marketingdirektor für die internationale Versicherung Bowring Marsh McLennan, tätigt, und Geschäftsführer seines eigenen Geschäftes, das eine IBM Dealership und einen Versand/Geschäftsentwicklungsberatung umfaßte. Er hat eine europäische Leitungsentwicklungsorganisation für die Quotient AG gegründet und entwickelt und hat für eine Anzahl von internationalen Firmen Trainings und Businessplanung durchgeführt. Er hat Vorträge über Verkauf, Geschäftsplanung und Entwicklung für das Institute of Management gehalten und ist ein Mitglied der Professional Affairs Panel des Institute of Management Consultants. Er ist der Autor einer Reihe von Veröffentlichungen im Bereich Geschäftsentwicklung und Lernende Systeme.

Linzer Akademie für NLP. Copyright Walter Ötsch 1998. Mit Genehmigung von NLP-World und Michael A. Kearsley.